刚刚，养老金又有新消息

　　10月26日，人力资源和社会保障部召开2023年三季度新闻公布会。

　　人力资源和社会保障部相关人士示意，下一步将努力推进社保制度改造。稳妥实行企业职工基本养老保险天下统筹，规范生长小我私人养老金制度。稳妥推进职业危险保障试点。不停提升服务治理水平。贯彻实行社会保险经办条例。延续推进城乡住民养老保险应保尽保。确保各项社会保险待遇准时足额发放。加速建设社会保险信用系统推进社会保障卡应用。

　　发 布 会 要 点 速 览：

　　三季度就业形势保持总体稳固。1-9月天下城镇新增就业1022万人，9月份城镇考察失业率为5.0%。

　　停止9月尾，天下基本养老、失业、工伤保险参保人数划分为10.6亿人、2.4亿人、3.0亿人。

　　1-9月，三项社会保险基金总收入5.8万亿元，总支出5.2万亿元，9月尾累计结余8.0万亿元，基金运行总体平稳。

　　天下社保卡持卡人数13.77亿人，笼罩97.4%人口，8.51亿人领用电子社保卡。

　　推动养老基金委托投资，停止9月，委托条约规模跨越1.64万亿元。

　　委托条约规模跨越1.64万亿元

　　人力资源和社会保障部新闻谈话人、政策研究司副司长陈峰在公布会上先容，停止9月尾，天下基本养老、失业、工伤保险参保人数划分为10.6亿人、2.4亿人、3亿人，基金累计结余8万亿元。天下社保卡持卡人数13.77亿人，笼罩97.4%人口，8.51亿人领用电子社保卡。

　　陈峰示意，前三季度，社保制度改造取得努力希望。扎实推进企业职工基本养老保险天下统筹，支持基金难题省份养老金发放。小我私人养老金制度平稳实行。

2025年底，规模以上企业广泛设立劳动争议调解委员会！四部门发文推进构建劳动和谐关系

　　摘要：到2025年底，规模以上企业广泛设立劳动争议调解委员会。　　近日，人力资源社会保障部办公厅与中华全国总工会、中华全国工商业联合会、中国企业联合会办公室联合印发了《关于开展基层劳动人事争议调解组织建设行动的通知》。　　通知要求，到2

　　新就业形态就业职员职业危险保障试点事情取得努力成效，停止9月，累计有668万人纳入职业危险保障局限，试点省份支付职业危险保障待遇4.9亿元。

　　社保待遇准时足额发放。完成调整退休职员基本养老金事情。1-9月，各地共为2088万低保工具、特困职员、返贫致贫人口、重度残疾人等缴费难题职员代缴城乡住民养老保险费。约17.2万相符条件的重点水域退捕渔民所有加入基本养老保险。

　　社保基金治理和委托投资事情扎实推进。组织开展社会保险基金治理牢固提升行动。常态化开展年金基金治理机构现场检查和非现场羁系。推动养老基金委托投资，停止9月，委托条约规模跨越1.64万亿元。

　　养老基金委托投资金额一览

　　数据泉源：人社部

　　稳妥推进职业危险保障试点

　　对于新就业形态就业职员职业危险保障问题，人力资源和社会保障部工伤保险司郑玄波示意，2022年7月1号，人力资源和社会保障部会同相关部门在部门地方、部门平台企业正式启动新就业形态就业职员职业危险保障试点事情。一年多来，试点总体运行是平稳有序的，也取得了努力的阶段性成效。主要体现在以下几点：

　　一是制度笼罩稳步推进。试点事情在北京、上海、江苏、广东、海南、重庆、四川7个省市的出行、外卖、即时配送、同城货运4个行业开展，涵盖了曹操出行、美团、饿了么、达达、闪送、货拉拉、快狗打车7家平台企业。停止2023年9月，累积有668万人纳入职业危险保障局限，试点工具总体做到应保尽保。

　　二是保障功效有用施展。一年多来，试点省份累计做出职业危险确认结论3.2万人次，支付职业危险保障待遇共计4.9亿元，切实保障了新就业形态就业职员职业危险权益，稀奇是对重大伤亡事故兜底保障功效获得有用的施展。

　　“下一步，人力资源和社会保障部将指导试点省份和平台企业稳妥推进职业危险保障试点，有序做好参保挂号、职业危险确认、待遇支付和信息治理等事情。同时，聚焦在新就业形态就业职员职业危险保障加倍公正、制度更可延续、服务加倍便捷、责任加倍清晰上延续发力，认真总结试点的履历做法，研究扩大试点的思绪，为职业危险保障在天下推开奠基扎实的事情基础。”郑玄波说。

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